。但是，冬子始终认为，自己与他们处于不同的阶层及生活圈子，他们过得好，自己是祝福的，但自己未来是什么样的生活，不太敢想。因为，哪怕你设计过，现实也不会跟你想象一样走。
被动的生活，是约束在冬子与燕子身上的绳子。
公司变化也很快。自从孙总将新产品推出后，公司的营业收入及利润，快速增长，原来的一些竞争对手，就再也不是对手了。而作为技术负责人，居然进入了董事会。当然，他不仅得到了公司对他的技术持股的股权，更因为他的贡献与能力，得到了广大原始股东的信任，当了原始股东，在董事会的代表，以取代原来那个人。
孙总已经可以叫他孙董了，技术实力派，在董事会，大部分人都对他尊重。只是那个老董事长的代表，新的总经理，地位有些不稳。
小袁打电话来，介绍着公司的形势。新总经理与老董事长，加大股权投资的目的，是为了控制公司，进行资产与控制权的转移。但他们的钱不是白来的，是从华尔街金融机构借来的，这种钱，是有成本的。借给他们钱的美国公司，在其它经营项目上有了亏损，急需要从这里抽钱回去填窟窿，趁着公司股份上涨的机会，急于套现走人。
“所以，明年，总经理要走人，是肯定的，现在，他所代表的股权，在比例上开始下降了。”小袁说到：“从老董事长来说，他是打输了。但从华尔街那家财务投资者来说，毕竟也是赚了钱的，况且，利润率还不低。双方都可以接受，老董事长，在美国养老的资金，虽然没有他原来计划的那样，毕竟多了些。双赢的局面，就容易妥协。”
原来是这样，怪不得，冬子问彭总，自己的事是不是给他添了麻烦。彭总却淡淡地说到：“小事，都是小事情。公司发展前景大好，这，你要有信心。”
还有，据小袁说，那个告状的，是设计部部长，而提供炮弹的，是小薛。估计，随着明年总经理的离开，设计部的部长，恐怕也要换人了。
事情变化这么快，这么大，是什么原因呢？不仅仅用彭总的业绩就可以解释公司的大势的。最直接的原因是，公司的营业额上
升与股份的大涨。造成这咱上涨的原因，当然是孙总新开发出的产品。
孙总，才是推动公司跃升式发展的动力。科技是第一生产力，再一次明确地体现出来。以孙总这种拼搏的姿态，以中国有千万个孙总这样的人，我们的整体经济不迅速发展，我们的科技水平不迅速提高，简直天理不容。
小袁还说到，估计明年，彭总也不会在西北公司干了。因为新产品的推广，需要首先以发达地区为重点。比如上海广东地区，甚至，一些海外订单的迅速增加，还有可能把最优秀的销售经理，派到海外去。
“冬哥，你就莫管了，只要彭总到哪里，你就跟到哪里，这才是你最好的大树。不过，你不要忘了，把我推荐给彭总约。咱们说过的：苟富贵，毋相忘。”
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