第一千九百七十二章 公司变化 (4 / 5)

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        不过,免不了会有一些动荡,一些人的利益被波及,也会心生不满。

        虽然n.e.w娱乐成立时间还不长,但发展却极为迅速,于是一些利益团体也在公司内部滋生。

        以往不影响大局,而且确实需要这些小团体的力量,就像封建王朝在建国初期,一些勋贵世家的存在必不可少,所以朴志勋也不曾处理过这些小团体。但随着公司的发展,这些小团体已经开始滋生变质,正好趁此机会清理一下。

        对朴志勋而言,没有任何阻碍。

        n.e.w如今的成绩、地位、名气等等,都是他一手打下来的。虽然为了公司的健康发展,他一直在削弱个人存在感,但在公司内部却依旧是一言九鼎、积威甚重,不管推行什么规章制度、方针策略,都不可能出现阳奉阴违的情形,打散、甚至清理掉那些小团体,更是不费吹灰之力。

        不过,清理这些利益团体的目的是为了公司更好、更健康的发展,后续方针、人才的补充更为重要。

        尹熙珍也有公司股份,虽然很少,但却是除去“朴志勋一家人”之外唯一的股东,而且还是公司的顶梁柱,朴志勋对她也越来越看重,经常和她商量一些公司事务。

        “要说影响的话,就是公司里的氛围变得更好了,新人也有了心气和努力的方向,中层管理也不再浑浑噩噩地熬资历。”尹熙珍为朴志勋解释最近这段时间公司的变化。

        相比朴志勋,她更容易接触到真实的信息。

        “不过也有不好的地方,位置争夺变得激烈。”尹熙珍并没有只讲好的一面。

        有人下,自然有人上,而上位从来都不是只凭成绩说话,哪怕n.e.w一直标注“能者上”,也无法完全避免。

        人情世故,无处不在,就算朴志勋自己也不能做到无视。

        只要控制在某个程度范围内就可以。

        就像这次的职位争夺,随着朴志勋亲自关注,马上就会结束,之前纵有百般算计也只能化作流水。

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