第196章 面试 (3 / 5)

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        秀春和小翠会问些姓名、年龄、家庭住址及家庭成员之类的问题,根据这些人的回答,看他们思路是否清晰。

        接着再问一些面试的常规问题,从这些人对问题的看法和回答中,以及他们回答时的神色,初步判断他们的性格和人品如何,是否适合做投递工作。

        古代的人口信息很难做到准确追踪,若投递员的人品有问题,哪一天卷了包裹跑路,信局就得赔偿损失。

        所以,招人是个很严谨的事情。

        之后,还会问及他们对信局这个行当的看法,打算为投递这项工作做怎样的努力。

        只要想要这份工作,大家当然都是捡好听的说。至于他们在讲述过程中,神色变化和性格人品之间的关系,就需要问话人作出判断了。

        应聘人员……不是,是码头几个小弟,他们知道诚运投递招人,都是满怀期待而来。

        结果,进门见过刘三爷和几位当家之后,就被指点站到一旁,面对了坐在桌后的两个姑娘,其中一个比他们的年龄还要小一些。

        这些人当时就懵了,不是信局招收投递员吗,这俩姑娘是咋回事?难道是她们主持这事儿?

        要说瞧不起这两位,他们还真不敢。

        瞧人家那神态和衣着,怎么看,也不像贫寒百姓之家出来的。再看两个姑娘手边,又是笔墨、又是纸张的,一定是从小就读书识字,绝对好人家培养出来的女子。

        更何况,人家姑娘两旁,还坐着诚运周爷和一位老资格的当家。

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