更何况还有郝靓给他的动力。
周琳就还是按部就班，明显的与数字打交道的风格。
何金宝做了短暂的思考之后，同意了方程恩的建议。
“我想了一下，可以按照你的意思去办。你从一店二店里选几个人去暂时加入到你的队伍，但是有条件。”
方程恩乐了，本来他不过是随口一说的，并没抱希望，忙问：“什么条件？”
“首先，别挑经理岗位上的人，他们现在手头事情太多，拉出来之后店长一时半会根本顶不上。
其次，这些人只能服务于我的门店。如果你接了别人的单，不要让她们参与进去。我只是希望让她们这些更熟悉金宝金店的人，能协助快速完成剩余十五个店的整改。
再次，为期半年时间，之后回到我这里来。我要跟她们事先签协议，免得白培养这么多年被你拐跑了。
最后，你得负责培训她们，不能只把他们当成劳力，要让她们具备一名督导教练应该具备的技能。”
“我咋感觉我还吃亏了？我帮你培养好她们，帮你给她们发工资，才半年时间就还给你，我好像啥都没捞着？”
“哈哈，怎么会？你现在一个团队只能服务我的一个门店，你选四个人进去，可以搭配成两个团队，两个店的服务同时进行。
他们的薪资肯定没那么高，你等于加快了积累的速度啊。”
方程恩心里盘算，多一期十五天，多收四万五，四个人的薪资给两万的话，还剩两万五，这个可以啊！
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